ПРИБЛИЗНИЙ ПЛАН ОСНОВНИХ ЗАХОДІВ ЦИВІЛЬНОЇ ОБОРОНИ
УСТАНОВИ БАНКУ З ВПРОВАДЖЕННЯ У ЖИТТЯ ДЕРЖАВНОЇ ПОЛІТИКИ ЩОДО
ЗАХИСТУ РОБІТНИКІВ І СЛУЖБОВЦІВ ВІД НАДЗВИЧАЙНИХ СИТУАЦІЙ, ЗАПОБІГАННЯ, РЕАГУВАННЯ ТА ЛІКВІДАЦІЇ ЇХ НАСЛІДКІВ
Завдання цивільної
оборони та заходи щодо їх реалізації
1. Запобігання
виникненню надзвичайних ситуацій техногенного походження і забезпечення
зменшення збитків і втрат у разі стихійного лиха, аварії, катастроф, вибухів і
великих пожеж.
2. Оповіщення робітників
та службовців про загрозу і виникнення надзвичайних ситуацій у мирний та
воєнний час, постійне інформування його про стан наявної обстановки.
3. Захист
співпрацівників обласного управління від наслідків стихійного лиха, аварій,
катастроф, вибухів, великих пожеж і застосування засобів ураження.
4. Організація і
проведення рятувальних та інших невідкладних робіт у районах лиха та осередках
ураження.
5. Створення системи
аналізу, прогнозування, управління, оповіщення і зв'язку, спостереження і
контролю за радіоактивним, хімічним і бактеріологічним зараженням, підтриманням
їхньої готовності до сталого функціонування у надзвичайних ситуаціях мирного і
воєнного часу.
6. Організація
життєзабезпечення робітників та службовців під час аварії, катастрофи,
стихійного лиха у воєнний час.
7. Підготовка і
перепідготовка осіб керівного складу ЦО, органів управління та сил, навчання
робітників та службовців вмінню застосовувати засоби індивідуального захисту і
діяти у надзвичайних ситуаціях.
173 |
|
|
|
|
|
Від- |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
Місце |
міт- |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
№ |
|
Термін |
Хто |
Хто |
про- |
ка |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Назва заходів |
прове- |
прово- |
залуча- |
ве- |
про |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
п/п |
|
|
|
|
|
ви~ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
дення |
дить |
ється |
ден- |
ко- |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
ня |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
нан- |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
ня |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1. |
Запобігання виникненню |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
надзвичайних ситуацій техноген- |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ного походження і забезпечення |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
зменшення збитків і
втрат у разі |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
стихійного лиха,
аварії, катастроф, |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
вибухів і великих
пожеж: |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- провести уточнення
можливих |
бере- |
Нач. |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
наслідків від аварій і
катастроф |
зень — |
штабу |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
на хімічно небезпечних
об'єктах |
квітень |
цо |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(«Полярон»,
«М'ясокомбінат», |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«Холодокомбінат № 2»)
і на цій |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
основі передбачити
план захисту |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
робітників та
службовців від СДОР; |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- протягом року провести
навчання і тренування з робітниками та службовцями з питань їх захисту від
СДОР; |
протягом року |
Керівники груп навчання |
Робітники та службовці |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- разом з
представниками пожежної |
лютий |
Заст. |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
охорони зробити
контрольну |
|
ЗАГР |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
перевірку стану
пожежної безпеки |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
банку, здійснити
інженерно-технічні |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
заходи, нагляд за
станом пожежної |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
безпеки. Про
результати нагляду |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
доповісти керівництву
банку; |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
січень |
Штаб |
Робіт- |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організувати і
провести навчання з питання: «Дії працівників банку у разі |
|
ЦО |
ники та |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
виникнення пожежі в
приміщеннях |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
банку»; |
|
|
ГТІ\ЛІҐ-1^ 1 уЖ бовці |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- забезпечити всіх
працівників банку |
про- |
Штаб |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
додатковим патроном
(ДГ-3) для |
тягом |
ЦО |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
захисту від СДОР; |
року |
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- повністю забезпечити
відділи |
про- |
Штаб |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
банку протипожежним
інвентарем |
тягом |
ЦО, |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(протипожежним щитом, |
року |
заст. |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
вогнегасником,
захисним майном |
|
ЗАГР |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
для пожежників); |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1741 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- розробити план дій
на випадок нештатної аварійної ситуацій на водопостачальній та
каналізаційній мережі банку; |
січень — лютий |
Заступник нач. ЦОз МТЗ |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- додатково провести
навчання з робітниками та службовцями з питання їх дії у разі землетрусу. Дії
органу управління, формування ЦО при ліквідації наслідків землетрусу |
протягом року |
Керівники груп навчання |
Робітники та службовці |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2. |
Оповіщення робітників
та службовців про загрозу і виникнення надзвичайних ситуацій у мирний та воєнний
час, постійне інформування його про стан наявної обстановки: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- із заступниками
керуючого банком, начальниками відділів проаналізувати і визначити можливості
банку для оповіщення робітників та службовців про загрозу і виникнення
надзвичайних ситуацій; |
січень |
Керуючий банком |
Керівний склад |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- відновити схему оповіщення
робітників та службовців на випадок надзвичайних ситуацій та зв'язок
телефонами з хімічно небезпечними підприємствами («Полярон», «М'ясокомбінат»,
«Холодокомбінат № 2») для одержання безпосередньо від них інформації на
випадок виникнення на них надзвичайних ситуацій; |
січень — лютий |
Нач. штабу ЦО, командир ланки зв'язку |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- додатково із
сторожами банку вивчити схему оповіщення робітників та службовців у разі отримання
ними нформації із штабу ЦО району та хімічно
небезпечних об'єктів |
січень |
Нач. штабу ЦО |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3. |
Захист робітників і службовців
банку від стихійного лиха, аварій, катастроф, вибухів, великих пожеж і
застосування засобів ураження: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- дообладнати підвальне
приміщення банку під ПРУ для укриття робітників та службовців на випадок
стихійного лиха; |
протягом року |
Заступник нач. ЦОз МТЗ |
Працівники банку |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1751 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організувати і
провести огляд |
IV |
Штаб ЦО |
Філії |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
захисних споруд
відділень банку; |
квартал |
|
банку |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- розробити
першочергові заходи |
IV |
Заступ. |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
щодо підготовки
теплової мережі |
квартал |
нач. ЦО з |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
банку для експлуатації
в осінньо- |
|
МТЗ |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
зимовии період; |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- уточнити і вивчити
тимчасовий |
січень — - |
НШ ЦО, |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
район (маршрут)
виведення робіт- |
бере- |
голова |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ників і службовців у разі виникнення |
зень |
евакоко- |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
надзвичайної ситуації
в банку або на |
|
МІСІІ |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
прилеглих
підприємствах; |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- перевірити
забезпеченість кожного |
перше |
Штаб ЦО |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
працівника банку
засобами |
півріччя |
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Індивідуального
захисту; |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- відпрацювати
(перевірити) схему |
квітень |
Пом. нач. |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
зв'язку із збірним
евакопунктом, |
|
штабу ЦО, |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
евакокомісією району на випадок |
|
ланка |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
евакуації; |
|
зв'язку |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- визначити
автотранспорт банку, |
січень |
НШ ЦО |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
який буде залучатися в
мирний час |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
при евакозаходах на випадок |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
безпосередньої загрози
життю |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
співпрацівникам банку; |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- проведення
попередньої роботи |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
щодо медичного захисту
робітників |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
та службовців, для
чого необхідно: |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
а) накопичення
медичних засобів |
протя- |
Заст. нач. |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
захисту, спеціального
майна; |
гом року |
ЦО з МТЗ |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
б) підготовка
санітарного поста |
17- |
Міські |
Сандру- |
Штаб |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(сандружинниць) на
міських курсах |
19.06. |
курси |
ЖИННИЦІ |
ЦО |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ЦО з питань надання
першої |
|
|
|
райо- |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
медичної допомоги
потерпілим; |
|
|
|
ну |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
в) практичне навчання
з робітниками і |
червень |
зав. |
Робітни- |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
службовцями з питань
надання першої |
|
медпунк- |
ки і |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
медичної допомоги,
самодопомоги І |
|
том |
службов- |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
взаємодопомоги
потерпілим; |
|
|
ці |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
г) встановити
(визначити) спільно із |
лютий— |
Штаб ЦО |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
штабом ЦО району
медичний заклад, |
бере- |
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
куди при необхідності
виникне |
зень |
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
проблема евакуації
потерпілих після |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
надання їм першої
медичної |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
допомоги
сандружинницями |
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1761 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
4. |
Організація і
проведення |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
рятувальних та Ініїмх невщкладних |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
робіт у банку та в
місцях ураження: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Коман- |
Особо- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організація
обстеження місць |
Підчас |
дир |
вий |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ураження в банку та
визначення меж |
надав. |
фор- |
склад |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
цих осередків
(ураження); |
ситуації |
муван- |
форму- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ня |
вання |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організація надання першзі медичної |
Підчас |
Сан- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
дру- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
допомоги потерпілим та
скерування |
надав. |
жин- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
їх у стаціонарні
медичні заклади; |
ситуації |
НИЦІ |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Невоє- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
НІЗОВЗ" |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- проведення часткової
дезактивації |
Підчас |
не |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
приміщення, території,
цінностей та |
надзв. |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
фор- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
устаткування ; |
ситуації |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
мувзн- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ня |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- санітарна обробка
особового складу |
Тє ж |
Те ж |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формування та співпрацівників
банку; |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організація
дозиметричного |
|
ХІмІк- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
контролю особового
складу |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формування,
співпрацівників, води, |
|
дози-мет- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
продуктів споживання,
повітря, |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
обладнання та техніки, |
|
рист |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- при необхідності
залучити для |
|
|
Терито- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
проведення рятувальних
І аварійно- |
|
Нач. |
ріальні |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
вщновлювальних робіт територіальні |
|
ЦО |
форму- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
невоєнізовані
формування; |
|
|
вання |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- проведення навчання -інструктажу з |
|
Коман- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
силами ЦО (НФ) шрдо дотримання |
|
дир |
Особо- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
вимог техніки безпеки
при |
|
фор- |
вий |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
проведенні рятувальних
та інних |
|
муван- |
склад |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
невідкладних робіт; |
|
ня |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- підтримання у
постійній готовності |
|
Заст |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
табельного майна
невоєнізованого |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формування та засобів |
|
нач. ЦО з |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Індивідуального
захисту |
|
НТЗ |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
співпрацівників банку |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1771 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
5. |
Створення систем
аналізу, |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
прогнозування,
управління, |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
оповіщення і зв'язку,
спостереження І |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
контролю за
радіоактивним, хімічним І |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
бактеріологічним
зараженням, |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
підтриманням 'їхньої готовності до |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
сталого функціонування
у |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
надзвичайних ситуаціях
мирного і |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
воєнного часу. |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- підібрати особовий
склад не- |
|
|
Робіт- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
воєнізованих формуваннь і віддати |
|
Штаб |
ники та |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
наказом керуючого
банку згідно з |
грудень |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ЦО |
служ- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
положенням про
невоєнізовані |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
бовці |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формування ЦО |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організувати І
провести практичне |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
навчання з
невоєнізованими |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формуваннями з питань |
|
Коман- |
Особо- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
прогнозування,
спостереження і |
березень |
дир |
вий |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
контролю за
радіоактивним, хімічним і |
— |
фор- |
склад |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
бактеріологічним
зараженням та |
липень |
му- |
форму- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
підтримання його в
готовності до |
|
вань |
вань |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
функціонування у
надзвичайних |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ситуаціях мирного і
воєнного часу; |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- перевірити
готовність рятувальної |
|
Коман- |
Особо- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ланки до виконання
своїх обов'язків у |
|
|
вий |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
лютий |
дир |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
надзвичайних ситуаціях
мирного І |
|
форму- |
склад |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
воєнного часу, |
|
вання |
ланки |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- організувати
виготовлення кожним |
|
На- |
Робгт- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
співпрацівником для себе
ватно-марлевої пов'язки І пристосувань, по одному комплекту звичайної одежі |
протягом року |
чальники ВІДДІЛІВ |
ники і службовці |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
для захисту |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
6. |
Організація
життєзабезпечення |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
робітників та
службовців пщ час |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
аварії, катастрофи,
стихійного лиха й |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
у воєнний час: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Евако- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- завчасне уточнення
списків |
|
комісія |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
робітників та
службовців, членів 'їхніх |
|
Началь- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
сімей, які підлягають
евакуації у разі |
1 квартал |
ники |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
аварії, катастрофи,
стихійного лиха та |
|
ЦО |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
у воєнний час; |
|
філій |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
банку |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1781 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- вивчення району
розміщення |
січень |
Евако- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
евакуйованих
працівників банку на |
|
ко місія |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
період авари,
катастрофи, стихійного |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
лиха, прийняття
необхідних заходів |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
щодо к
життєзабезпечення, |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- при необхідності
силами |
при |
Коман- |
|
Район |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
сандружинниць у районі
тимчасового |
евакуації' |
дир |
|
еваку- |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
розміщення
евакуйованих |
|
НФ |
|
ації |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
організувати медичне |
|
сан- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
обслуговування; |
|
ДРУ- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
жин- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ниць |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- з виїздом у м. Червоноград уточнити |
квітень — |
Нач. |
|
м. |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
у філії'
банку всі питання шрдо |
травень |
ЦО, |
|
Чер- |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
розміщення
евакуйованих працівників |
|
голова |
|
воно- |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
і членів їхніх сімей,
забезпечення |
|
евако- |
|
град |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
засобами зв'язку,
створення |
|
комісії |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
необхщних умов для роботи І |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
відпочинку,
харчування, медичного |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
обслуговування та к
захисту в |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
особливий період; |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- силами сторожів
банку підтримувати |
протягом |
Заступ- |
Сторо- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
постійно зв'язок з
хімічно |
року |
ник |
жі |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
небезпечними
підприємствами |
|
нач. |
банку |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(«Полярон»,
«М'ясокомбінат», |
|
ЦОз |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«Холодокомбінат |
|
МГЗ, |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
№ 2») на предмет
одержання від них |
|
нач. |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
попереджувальної інформації' на |
|
служби |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
випадок аварії або
стихійного лиха |
|
безпе- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
для своєчасного
прийняття рішення |
|
ки |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
керівництвом банку про
захист |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
робітників та
службовців |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
7. |
Підготовка і
перепідготовка осіб |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
керівного складу ЦО,
ТІ органів |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
управління та сил,
навчання |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
робґгників та службовців умінню |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
застосовувати засоби |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
індивідуального
захисту І діяти у |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
надзвичайних
ситуаціях: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
а) участь у заходах,
які проводять |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
вищестоящі начальники
і штаби |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Цивільної оборони- |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- міжнародне навчання
ЦО за |
24-26.09. |
Штаб |
Підпри- |
Захід- |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Індивідуальною
програмою України |
|
ЦО |
ємства |
ний |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«Партнерство заради
миру»; |
|
Украї- |
|
регіон |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ни |
|
Украї- |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
ни |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1791 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Штаб |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ЦО |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
серпень, |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- огляд-конкурс
навчально-матеріальної бази; |
вересень, |
міста, Штаб |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
ЦО |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
району |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- штабне тренування
штабу ЦО району |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
на тему: «Дії штабу і
служб ЦО району у |
_. . |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
разі виникнення
надзвичайних ситуацій |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
техногенного
походження» |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- нарада-
навчання начальників штабів |
перша середа |
|
Началь- |
Штаб |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ЦО об'єктів народного
господарства; |
кожного |
|
ники штабів |
ЦО району |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- перевірка
організації і хід навчання по ЦО на об'єктах народного господарства; |
січень, березень,
травень, |
|
Підприємства |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- підсумкова перевірка
навчання по |
|
|
Групи |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ЦО на об'єкті
народного |
жовтень |
|
підго- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
господарства; |
|
|
товки |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- спеціальні збори з
начальниками |
|
|
Началь- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ЦО, штабів ЦО,
начальниками служб |
|
|
ник ЦО, |
Штаб |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ЦО району щодо
підведення підсумків |
грудень |
|
нач. |
ЦО |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
підготовки по ЦО за поточний
рік і |
|
|
штабу |
району |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
накреслення завдань на
наступний рік |
|
|
ЦО |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
б) заходи, які
проводять начальник |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ЦО і штаб ЦО банку: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
Керів- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- командно-штабне тренування
на тему: |
|
|
ний |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«Робота начальника ЦО,
штабу ЦО з запобігання захисту працівників банку при аварії на хімічно
небезпечних об'єктах («Полярон», «М'ясокомбінат», |
липень |
Нач. ЦО банку |
склад, штаб ЦО, коман- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«Холодокомбінат № 2»); |
|
|
дир |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
форму- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
вання |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- командно-штабне
тренування на тему: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«ДІЇ керівного складу І
штабу ЦО банку |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
при організації
управління силами ЦО |
жовтень |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
під час ліквідації
наслідків аварії |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
стихійного лиха на
об'єкті»; |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1801 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- командно-штабне навчання
на тему: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
«ДІІ керівного складу,
штабу ЦО |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
об'єкта при
організації управління |
4 вересня |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
органами і силами ЦО
під час ліквідації |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
наслідків аварії і
стихійного лиха» |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
в) підготовка
керівного складу: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
1 . На обласних курсах
Цивільної |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
оборони: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- начальника штабу ЦО |
за планом |
Началь- |
Начальник |
Міські |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
філії банку |
обл. |
|
штабу |
курси |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
курсів |
|
філії |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- начальника штабу ЦО
філії банку |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- начальника ЦО філії
банку |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- заступника
начальника ЦО банку |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
Коман- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
2. Підготовка групи
командно-начальницького складу за тематикою на рік— 15 годин |
згідно з розкладом
занять |
Началь-никЦО банку |
дно-на-чальни-цький склад |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
ЦО |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
г) підготовка
невоєнізованих |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формувань |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
1 . На міських курсах Цивільної
оборони: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Началь- |
Коман- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- командира
невоєнізованого |
6-8 |
ник |
дир |
Міські |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
формування; |
травня |
|
форму- |
курси |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
вання |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
курсів |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Началь- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
4-5 |
ник |
Хімік- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- хіміка-дозиметриста; |
КВІТНЯ |
МІСЬ- |
дози- |
курси |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
КИХ |
метрист |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
курсів |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
Началь- |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- начальника пункту
видачі ЗІЗ |
11-12 липня |
|
ник пункту |
Міські курси |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
видачі |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
ЗІЗ |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1811 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
,у |
2. На об'єкті (банку): |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- підготовка
невоєнізованого формування за тематикою— 15год (Загальні теми — 9 год ; Спецгеми — 6 год) |
згідно з розкладом
занять |
Командири формувань |
Особовий склад формувань |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- тренування з
невоєнізованими формуваннями ордо оповіщення і
збору з уточненням списків особового складу та оснащення к майном |
4 вересня, жовтень |
Командири формувань |
Особовий склад формувань |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
д) підготовка
робітників та службовців |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- підготовка
робітників та службовців, які не ввійшли у невоєнізовані формування за тематикою—
12 годин; |
ЗГІДНО 3 розкладом занять |
Керівники груп навчання |
Робітники та службовці |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- навчально-методичні
збори з керівниками груп навчання по ЦО; |
за планом підготовки |
|
Керівники груп навчання |
Міські курси |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- контроль і надання
допомоги: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
1. Перевірка планування,
організація і хід навчання з робітниками та службовцями філій банку |
за окремим планом |
Штаб ЦО |
|
Філії банку |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
е) заходи шрдо розвитку і удосконалення навчально-матеріальної
бази: |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- придбання плакатів,
літератури із ЦО; |
протягом року |
НШЦО |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
- закупівля засобів Індивідуального
захисту, приладів дозиметричного контролю |
протягом року |
НШЦО |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
ж) спеціальні збори
керівного складу шрдо підведення підсумків за
поточний рік і накреслення завдань на наступний рік |
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Начальник штабу
Цивільної оборони установи банку _ 1. С. Петренко |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||