Шановний респонденте, дане опитування проводить студент 4 курсу факультету ФУПтаМ КНЕУ ім.В.Гетьмана Серб Єгор. Дана анкетування проводиться з метою визначення ролі мотивації у трудовому процесі, та чинників які на неї впливають Моє прохання до вас відповісти на мої запитання, будьте щирими, обирати лише один пункт з наведеного переліку відповідей, Вам гарантована анонімність. Дякую за співпрацю.
1.Скажіть, будь-ласка, як Ви розумієте поняття «мотивації»
_________________________________________________________________________________

2.Чи є поштовхом до активізації трудової діяльності людини усвідомлення потреб?

а) так;
б) скоріше так чим ні;
в) скоріше ні чим так;
г) ні.

3. Вкажіть, що найбільш впливає на активізацію трудової діяльності?

а) винагорода, бонуси;
б) умови праці;
в) можливість кар’єрного росту;
г) висока заробітна плата;
д) колектив.




4. На Вашу думку, чия теорія мотивації праці є найбільш доцільною для сьогодення?

а) А. Маслоу;
б) Девіда Мак Клелланда;
в) Фредеріка Герцберга;
г) Ваш варіант _________________

5.Оцініть за 5-ти бальною шкалою залежність мотивів від наступних факторів?(де 5-найбільш висока,1-найменша)
світогляд
1
2
3
4
5

економічна свідомість
1
2
3
4
5

культура
1
2
3
4
5



6. Як Ви вважаєте, якщо не винагороджувати високі результати праці працівника, його діяльність:

а) не зміниться;
б) стане непродуктивною;
в) різко знизиться;
г) Ваш варіант_____________________________

7.На Вашу думку, мотивація праці залежить від:

а)змісту праці;
б)творчої і професійної реалізації;
в)усвідомлення значимості своєї роботи;
г)Ваш варіант_________________________________

8. Як Ви вважаєте, чи мотивує до ефективних дій встановлення взаємовідносин між керівником та підлеглими ?

а) так;
б) радше так, чим ні;
в) радше ні, ніж так;
г) ні.

9.Зазаначте чинники, які найчастіше негативно впливають на настрій працівників, знижують їх мотивацію до ефективної праці:

а) часті законодавчі та організаційні зміни;
б)необхідність виконання завдань, що дублюються;
в)висока інтенсивність праці та надлишкове навантаження;
г)низький рівень автоматизації процесів, що виконуються ;
д)Ваш варіант________________________

10.На Вашу думку, найсуттєвіший вплив на мотивацію праці має:

а)винагорода;
б) покарання.

Вкажіть, будь ласка, наступні дані про Вас:
Стать
? чоловіча
? жіноча

Вік, років
? 16-20
? 20-30



Освіта
? неповна середня
? повна середня
? середня спеціальна
? незакінчена вища
? вища

Сімейний стан
? одружен(ий)/а
? неодружен(ий)/а

Стаж роботи, років
? до 1
? 1-5
? 5 і більше

Регіон проживання